国网辽宁省电力有限公司激发青年员工争优动力

　　4月28日，辽宁沈阳供电公司团委落实国网辽宁省电力有限公司“百团争优”岗位建功行动要求，组织开展“永远跟党走、奋进新时代”庆祝建团100周年主题团日活动。该公司500余名青年员工在线参加此次活动。今年，为推进团青工作与生产经营工作深度融合，国网辽宁电力团委组织开展“百团争优”岗位建功行动。该公司各级团组织根据行动实施方案细化任务清单，确保行动落地见效。

　　近年来，国网辽宁电力团委全面做好新时代青年员工思想引领工作，组织动员团员青年在重点工作现场和创新创效前沿彰显青春担当、贡献青春力量。

　　教育实践中争优，坚定理想信念

　　3月26日，锦州供电公司团委在辽沈战役纪念馆举办以“讲述革命故事 传承红色精神”为主题的实景课堂活动，邀请该公司离休人员、95岁高龄的中共党员张建群为43名青年员工讲述辽沈战役期间他和同事们架设66千伏义锦线的经历。实景课堂是该公司团委对青年员工开展教育实践的一项重要内容。

　　今年，国网辽宁电力团委安排所属各基层团组织开展专题学习、实景课堂、知识竞赛等活动。该公司团委还依托“三会两制一课”、主题团日等，组织团干部带头学习、团组织集体研学、团员青年日常学习，提升青年的思想政治素养。目前，国网辽宁电力各基层团组织已累计开展青年讲团史活动27期。

　　年初，国网辽宁电力制订了《关于开展青年精神素养提升工作的实施意见》，明确“大调研”“大学习”“大研讨”“大实践”和“展实效”五个阶段重点任务，组织开展专题团课、专题组织生活会、青年大讨论等活动。

　　3月4日，国网辽宁电力团委启动“传承雷锋精神·提升青年素养”主题系列活动。“我为基层送服务”活动是此次主题系列活动的内容之一。3月中旬起，该公司团委陆续组织本部青年业务骨干到市县供电公司了解基层实际情况，围绕专业知识及业务诉求开展交流研讨、业务咨询，形成省市县三级联动机制。截至目前，该公司本部青年业务骨干在“我为基层送服务”活动中累计了解并解决基层业务诉求438项。

　　重点工作中争优，服务企业发展

　　3月13日，国网辽宁电力冬奥保电“雷锋”青年突击队圆满完成北京冬奥会、冬残奥会保电任务。1月份，该公司团委组织25名青年员工成立冬奥保电“雷锋”青年突击队，并安排队员前往北京参与北京冬奥会、冬残奥会供电保障任务。保电期间，队员们累计开展10轮精细化巡检，保障了4条重点线路、75基铁塔及5个重要客户的可靠供电。

　　多年来，国网辽宁电力团委动员广大团员青年投身企业改革发展，在电力保供、安全生产、重点工程建设等方面发挥重要作用。

　　今春，辽宁多地出现新冠肺炎疫情。3月，国网辽宁电力团委向团员青年发出“困难面前有团青，战‘疫’大考我先行”的倡议，组织26支“雷锋”青年突击队214名团员青年奔赴抗疫保电一线。他们有的用最快速度为健康驿站、移动方舱检测实验室等接电，有的拉网式排查重点线路设备，用“青字号”金名片筑牢“光明防线”。

　　“这些年，我们还努力挖掘青年智慧资源。”国网辽宁电力党委党建部负责人蔡立群说。2021年，国网辽宁电力组建了以青年马克思主义者培养工程学员、青年创新人才等为主体的“青年智库”。智库成员围绕新型电力系统建设等方面开展政策研究、规划设计，已形成专题报告91份。

　　近年来，国网辽宁电力先后涌现出“全国青年岗位能手”朱家正、国家电网有限公司特等劳动模范刘传波等一批青年典型。

　　创新创效中争优，助力提质增效

　　2021年，为解决地网导通试验过程中存在的电磁波干扰、远距离传输难等问题，本溪供电公司青年创新柔性攻关团队成员用时半年，成功研制出了变电站无线接地地网导通控制器。该装置具有远程控制、快速响应等特点，可大幅提高试验效率，保障电网安全稳定运行。

　　从2019年起，国网辽宁电力团委积极营造创新氛围，通过组建青年创新团队、深化青年创新工作室建设、举办青年发展论坛等激发青年创新活力。同时，该公司团委还建立健全“发掘培育-竞赛选拔-孵化推广”的青年创新发展体系，构建协同高效、共创共赢的青年创新生态。

　　国网辽宁电力团委还依托该公司青年人才托举工程举办青创训练营。在训练营内，该公司团委为有发展潜力的青年创新团队分配专业导师，为他们把准研究方向;设立专项基金，为创新活动提供资金保障;开设“创业门诊”，帮助青年创新团队打通成果转化的“堵塞点”。“单位出台的‘揭榜挂帅’、青创训练营等一系列措施，开阔了我们青年员工的眼界，为我们立足岗位创新攻关提供了可靠保障。”国家电网公司第五届青年创新创意大赛金奖获得者、鞍山供电公司青年员工马连瑞说。

　　2015年至今，国网辽宁电力在历届国家电网公司青年创新创意大赛中获得6金4银9铜，并在“创青春”全国青年创新创业大赛中获得铜奖1次，在中央企业熠星创新创意大赛中获得二等奖1次。(张爱萍 李学斌)